“年薪百万电竞选手集体逃税”？韩国电竞圈大地震！

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GaemLook报道/韩国电竞圈迎来一场大地震。据韩媒Inven报道，LCK（韩国英雄联盟冠军联赛）大量高薪职业选手多年来自行注册公司、以法人名义收取年薪，被质疑涉嫌逃税。在GameLook看来，这一情况跟中国很多艺人、网红、主播用个体户公司收款、逃避高个人所得税情况非常类似。

如今韩国国税厅的目光已经扫向这一灰色地带—虽然目前尚无选手被正式课税或处罚。不过风声一起，众多知名选手已抢在重拳落下之前，集体启动“拆弹”。

下面是GameLook翻译的原文报道：

综合本月15日的采访情况，LCK高薪选手中相当一部分并非以个人名义，而是以本人名义设立的公司法人来收取年薪。据称，西部赛区强队中年薪超过5亿至10亿韩元（合人民币250-500万元）的选手多数选择了这一方式。其结构是：俱乐部将具有薪资性质的款项支付给选手设立的法人，再从法人处取得税务发票。

据韩媒掌握的情况，此类案例至少已有3起，而一位业内人士透露“实际数量很可能远不止这些”。

选手选择法人的背后是税率差异。以年薪5亿韩元（约合人民币250万元）的选手为例进行简单测算：

以个人劳动所得收取：扣除劳动所得减免（最高2,000万韩元）后，课税标准约为4.8亿韩元，落入40%税率档；加上地方所得税，税款约1.83亿韩元，相当于年薪的36%。

以法人营业收入收取并全额留存为利润：2亿韩元以内适用10%法人税率，其余3亿韩元适用20%；即使加上地方所得税也仅为8,800万韩元，两者相差近1亿韩元。

当然，这只是单纯套用税率的计算结果，若计入扣除项目或法人运营费用，实际税额会有差异；而且该假设的前提是资金留在法人内部。选手若以工资或分红形式从法人取走资金，届时将再次产生所得税。

专家解释，法人结构的实际好处并不在于税率本身，而在于费用处理、所得分散以及纳税时点的调节。业内此前一直有人担忧这一结构“迟早会出问题”，正是出于这个原因。

“拆弹”导火索：知名选手的税务调查

真正敲响警钟的，是一名知名选手遭遇的税务调查。该调查虽与法人收款结构并无直接关联，但事件曝光后，大量经纪公司开始就旗下选手的税务问题咨询税务师。据称，咨询中出现了这样的意见：若维持现有结构，国税厅存在将其认定为逃税而非节税的可能。另有消息称，2名LCK选手正在接受税务当局调查，但尚无法确认是否与法人收款结构有关。

需要明确的是，正在着手清理的选手并未被确认存在逃税嫌疑，也未收到课税处分。这是风险暴露前的主动预防。部分知名选手方面已通过会计师事务所启动了清理工作。

联赛合同效力有限，选手支付方式较为自由

选手设立法人或通过法人收款本身并不违法，关键在于真实的合同关系和活动形态。根据韩国《国税基本法》，征税当局核查的不是合同书或支付名义，而是所得实际归属于谁、交易实质是什么。

将该原则代入LCK选手的活动方式，问题就出现了。选手通常与俱乐部签订专属合同，在宿舍合宿，按固定时间进行训练和训练赛，接受监督与教练的指挥，并参加俱乐部安排的比赛和官方日程。税务业界认为，这样的选手若以个人法人收取年薪，该款项极有可能被判定为选手个人的劳动所得，而非法人的营业收入。

税务问题还与选手的联赛活动直接挂钩。LCK官方规则集中规定，当选手成为犯罪行为调查对象、对联赛产生负面影响时，联赛可施加处罚。

按处罚指数，涉及犯罪行为最高可处以1亿韩元以下罚金并永久禁赛或取消LCK参赛资格，追溯时效长达72个月。若事态严重，事务局甚至在调查结果出炉前就可作出临时禁赛处分。

不过，LCK事务局今年5月已对该条款的适用范围作出限缩解释：仅适用于需承担刑事责任或与之相当的重大违法行为；税务更正、补缴税款等常规行政程序很难视为联赛处罚对象。

也就是说，税务调查若以补缴税款告终，不会演变为纪律处分；但若以逃税嫌疑被举报或升级为刑事调查，选手职业生涯就可能动摇。此外，仅“事件被曝光”本身就可能使其成为联赛层面的调查对象，这同样给选手带来压力。

联赛事务局从合同签署阶段就介入其中。LCK为保护选手权益、防止不公平合同，会对俱乐部与选手之间的合同内容进行确认。按规则集，所有选手合同均须经事务局批准，过程中事务局可以核实合同书载明的当事人是法人还是个人等基本信息；若判定合同内容违反法律或规定，还可要求俱乐部修改。

但合同确认程序与实际年薪支付、结算过程应当分开看待。事务局的确认只是出于选手保护和公平联赛运营的程序，并不意味着事务局成为合同当事人，或拥有管理、监督个别合同履行的权限。年薪以何种方式、何种比例、支付给谁，是由俱乐部与选手协商决定并执行的事项。作为非合同当事人，事务局若强行规定或变更支付方式，反而属于越权。这并非事务局不介入，而是作为第三方，其可介入的范围存在制度性边界。

转会市场变化：选手可能要求更高工资

这一动向预计将成为即将到来的转会市场的变数。通常世界赛（S赛）结束后转会市场便立即开启。若从法人收款转为个人收款，即使合同金额相同，选手实际到手的钱也会减少。因为法人时期享有的费用处理、纳税时点调节空间消失了。选手方在续约或转会谈判中要求”按税后口径维持原有水平”的可能性不容忽视。

相应地，俱乐部留住同一名选手将付出更高成本，进而转化为均衡支出制度下的支出额与奢侈税负担。业界观测认为，年薪金额之外，支付方式也将摆上谈判桌，市场正进入全新局面。

清理需求也为经纪行业带来新的商机。据报道，已有经纪公司为担忧税务风险的选手对接合作税务事务所、协助清理工作并收取手续费。

设立法人不违法，但职业选手对行为心虚

专家建议借此机会重新审视法人收款结构本身。华友律师事务所许时源律师将其视为与近期艺人 “一人法人” 问题同性质的事件。律师表示：

“职业选手为开展相关工作而设立法人本身并不违法，若法人实际提供劳务、如实确认收入与费用，就没有问题。”

“但如果法人并未实际开展工作，只是先把所得归入法人名下，将各种不必要开支记为法人费用，再在需要时以分红或工资形式支付给自己，这种结构就存在被认定为逃税的风险。”

对于业内的清理动向，许律师评价：“看起来是想清算法人、回归个人直接收取年薪的方式。虽不能断定其存在嫌疑，但想必是他们自行判断存在被追究的风险。”

结语

LCK选手年薪随联赛成长而急剧攀升，但薪酬支付方式的规范却未能跟上这一速度。支付方式属于俱乐部与选手合意的领域，联赛事务局虽可确认合同内容，却无法直接介入履行过程。因此，矫正结构的第一责任，落在合同当事人俱乐部与选手身上。

在问题爆发前选手先行行动的当下，正是俱乐部与选手全面检视合同与报酬支付结构、联赛思考配套支持方案的时候。